Sign in Subscribe

pp01

A collection of 18 posts
1000

Использование разных временных привязок для соединения объектов OM

💡Available in English: Using Different Time Constraints for Connecting SAP OM Objects Использование разных временных привязок для соединения объектов OM. Пояснение к вопросу Рассмотрим ситуацию, в которой вам требуется создать два новых объекта организационного менеджмента. Для соединения этих двух объектов между собой вы планируете использовать стандартное соединение типа 003 -
1 min read
1000

Как определить дополнительную логику для OM инфо-типа?

💡Available in English: How to Define Additional Logic for SAP OM Infotype? Пояснение к вопросу В одной из заметок я рассмотрел вопрос определения дополнительной логики для PA инфо-типа См. заметку Как определить дополнительную логику для PA инфо-типа? В этой же заметке я хочу рассмотреть возможность определения дополниельной логики для инфо-типов
2 min read
abap

Создание объектов OM с помощью документов оценки

Документы оценки в системе SAP могут быть использованы не только для хранения результатов оценки сотрудников. Им можно найти еще одно применение, которое будет иметь успех у определенных групп бизнес-пользователей. Предлагаю рассмотреть это применение более детально. Сегодняшняя тема — создание объектов OM с помощью документов оценки. Постановка задачи Задача, которая может быть
4 min read
743

Номинация и утверждение в группы талантов

В данной заметке я хочу пройтись по шагам, которые логически должны быть представлены и описаны здесь после серии заметок, посвященных оценке компетенций, производительности, потенциала сотрудников. Встречаем: Номинация и утверждение в группы талантов. После того, как была произведена оценка производительности и потенциала, сотрудник может быть отражен в матрице эффективности. После того,
7 min read
HCM

Отличие группы квалификаций (QK) и блока квалификаций (QB)

Довольно часто возникает путаница, когда речь идет о группах квалификаций и блоках квалификаций. Акцент делается на слове «квалификация», и, как следствие этого, происходит смешение понятий(терминов). Помимо того, что это различные объекты в системе, так они выполняют и разные функции. В чем же отличие группы квалификаций (QK) и блока квалификаций
2 min read