HRHAP00_ENHANCE_FIX

A collection of 3 posts
ADD_REQUIREMENTS

Как сделать оценку компетенций методом "на коленке"?

Пояснение к вопросу Какое-то время назад я опубликовал заметкуОценка компетенций в Talent Management and Talent Development [https://signatov.com/ocenka-kompetencij-v-talent-management-and-talent-development/] , в которой представил описание автоматизации процесса оценки компетенций посредством функциональности Talent Management and Talent Development [https://help.sap.com/erp2005_ehp_08/helpdata/en/73/d39f69582141f792996559398c03d4/frameset.htm] . Представленное решение
3 min read
713

Каскадирование корпоративных целей и ценностей посредством Talent Management и Performance Management

Каскадирование корпоративных целей и ценностей посредством Talent Management и Performance Management. 0. Вместо вступления Довольно часто бизнес-пользователя/заказчика интересует возможность создания/хранения и каскадирования корпоративных целей/ценностей на различные отделы организационно-штатной структуры предприятия. Распространяться про то, что такое корпоративные цели и ценности, а также про то как это нужно в
4 min read
ALLOW_MULTIPLE_REFERENCES

BAdI HRHAP00_ENHANCE_FIX. Ссылочные элементы

Различные реализации BAdIHRHAP00_ENHANCE_FIXмогут использоваться в документах оценки для того, чтобы наполнить сам документ элементами (объектами типа VB или VC), согласно какой-либо логике. Логику можно определить самостоятельно: для этого и существует возможность создания новых реализаций. В данной заметке предлагаю рассмотреть варианты добавления ссылочных элементов. Вы создали новую реализацию BAdIHRHAP00_
1 min read